合肥人民法院发布招聘公告，诚邀优秀人才共同筑梦法治。本次招募共计30个名额，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在引进高素质法律人才，为法治建设贡献力量。欢迎有志之士加入法院团队，共同维护社会公平正义，实现法治梦想。

本文目录导读：

1. 背景介绍
2. 招聘公告
3. 岗位介绍及要求
4. 报名方式及截止时间
5. 注意事项

背景介绍

合肥人民法院作为地方司法体系的重要组成部分，一直致力于维护社会公平正义，保障人民群众的合法权益，随着社会的不断发展和法治建设的深入推进，我院现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同为法治事业贡献力量，本次共招聘工作人员30人，为广大有志之士提供展现才华和实现价值的舞台。

招聘公告

（一）招聘岗位及人数

本次招聘岗位包括法官助理、书记员、行政人员等职位，共招聘30人，具体岗位及人数如下：

1、法官助理：招聘15人；

2、书记员：招聘8人；

3、行政人员：招聘7人。

（二）招聘条件

1、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行；

2、具备较强的法律意识和法律素养，具备一定的法律专业知识和实践经验；

3、具备良好的沟通和协调能力，具备较强的文字表达能力和服务意识；

4、身体健康，能够适应岗位工作需要；

5、年龄、学历等条件详见招聘岗位具体要求。

（三）招聘流程

1、报名：请前往我院官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至我院人事部；

2、资格审查：我院将对报名人员进行资格审查，审查合格者将通知参加考试；

3、考试：考试包括笔试和面试两个环节；

4、体检：考试合格者需参加体检；

5、录用：体检合格者将正式录用为我院工作人员。

（四）薪酬待遇

本次招聘的工作人员薪酬待遇将按照我院相关规定执行，提供具有竞争力的薪资和福利待遇。

岗位介绍及要求

（一）法官助理

岗位职责：协助法官办理案件，参与庭审准备、文书起草等工作。

岗位要求：

1、法律专业本科及以上学历；

2、具备一定的法律实践经验和法律素养；

3、具备良好的法律文书写作能力；

4、具备较强的沟通和协调能力。

（二）书记员

岗位职责：负责庭审记录、文书送达、档案管理等工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历，法律、文秘等相关专业优先考虑；

2、具备良好的文字表达能力和沟通能力；

3、熟练使用办公软件，具备一定的计算机操作能力；

4、工作细致认真，具备较强的责任心。

（三）行政人员

岗位职责：负责法院行政事务、办公管理等工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先考虑；

2、具备良好的组织协调能力和服务意识；

3、工作细致认真，具备较强的责任心和团队精神；

4、具备一定的公文写作能力和办公软件操作能力。

报名方式及截止时间

（一）报名方式：请前往我院官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至我院人事部，报名者还需提供身份证、学历证书、相关资格证书等证明材料的复印件。

（二）截止时间：报名截止时间为公告发布后XX天，请广大有意者尽早提交报名表，逾期提交报名表者，将不予受理。

注意事项

（一）报名者需确保提供的个人信息真实有效，如有虚假，将取消考试资格；

（二）报名者需保持电话畅通，以便我院通知考试等相关事宜；

（三）录用后，需遵守我院相关规定，服从工作安排，履行工作职责。

合肥人民法院始终坚持以人为本，重视人才培养和团队建设，我们期待与您一起，为法治事业贡献力量，诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为实现法治梦想而努力，希望广大符合条件的应聘者积极参与，共同为司法事业注入新的活力，我们期待您的加入！