摘要：本文以2018年中国海关招聘公务员为例，探讨了海关公务员职位的招聘情况。文章指出，中国海关在招聘公务员时注重应聘者的专业能力、综合素质和工作经验等方面，以满足海关工作的实际需求。文章还介绍了招聘流程、职位类别以及薪酬待遇等方面的信息，为有意向应聘海关公务员职位的人士提供了参考。

本文目录导读：

1. 背景分析
2. 招聘目的
3. 职位特点
4. 应聘相关事项
5. 展望

随着全球化进程的加快，海关作为国家的重要门户和对外交流的重要窗口，承担着日益重要的职责，为了满足日益增长的工作需求，提高海关工作的质量和效率，中国海关每年都会招聘大量的公务员，本文将聚焦于2018年中国海关招聘公务员的情况，探讨其背景、目的、职位特点以及应聘的相关事项。

背景分析

随着中国经济的快速发展和国际影响力的提升，国内外的贸易往来日益频繁，海关的工作负担也随之加重，为了应对这一挑战，中国海关需要更多的专业人才来加强监管和服务工作，为了满足国家对外开放的战略需求，提高海关的执法能力和服务水平，招聘更多的公务员成为了一种必然选择。

招聘目的

招聘公务员是中国海关加强人才队伍建设的重要举措之一，通过招聘优秀的公务员，不仅可以提高海关工作的质量和效率，还可以增强海关的执法能力和服务水平，招聘公务员还可以为年轻人提供更多的就业机会和发展空间，促进社会的稳定和繁荣。

职位特点

在招聘公务员的过程中，中国海关针对不同的岗位设置了不同的职位要求和职责，中国海关招聘的公务员职位具有以下特点：

1、学历要求较高：大多数职位需要本科及以上学历，部分高端职位甚至需要硕士或博士学历。

2、专业性强：根据岗位需求，需要应聘者具备相应的专业知识，如法律、经济、计算机等。

3、工作压力大：海关工作需要承担较大的工作压力，需要应聘者具备较强的心理素质和抗压能力。

4、福利待遇好：作为国家机关的公务员，享有较高的福利待遇和稳定的职业发展前景。

应聘相关事项

在应聘中国海关公务员职位时，应聘者需要注意以下事项：

1、关注招聘信息：应聘者需要及时关注中国海关的招聘信息，了解招聘的时间、地点、岗位以及应聘条件等信息。

2、准备充分：应聘者需要根据招聘岗位要求，提前准备好相关的证明材料和个人简历等应聘材料。

3、认真考试：应聘者需要通过考试才能进入面试环节，因此需要认真备考，争取取得好成绩。

4、注意面试礼仪：面试时需要注意着装得体、言谈举止得体，展现出自己的专业素养和综合素质。

5、关注体检结果：应聘者需要通过体检才能最终入职，因此需要关注自己的体检结果，确保身体健康。

中国海关招聘公务员是为了加强人才队伍建设，提高海关工作的质量和效率，增强国家的执法能力和服务水平，在应聘过程中，应聘者需要关注招聘信息、准备充分、认真考试、注意面试礼仪以及关注体检结果等事项，作为未来的中国海关公务员，需要具备较强的专业素养和综合素质，为国家的对外开放和经济发展做出自己的贡献。

展望

随着中国经济的不断发展和国际影响力的提升，中国海关的招聘规模将会继续扩大，招聘的岗位和职责也会更加多样化和复杂化，应聘者需要不断提升自己的专业素养和综合素质，适应时代的发展需求，为中国海关的发展做出更大的贡献，中国海关也需要不断完善招聘制度，提高招聘的公平性和透明度，为优秀的应聘者提供更多的就业机会和发展空间。